Verstärke unser Team!
Du bist Kommunikationsspezialist, hast kreative Ideen und liebst es Personalgewinnungsprozesse hautnah mitzugestalten?
Herzlich willkommen als
Mitarbeiter Recruiting (m/w/d)
in Nassau in Teilzeit (75%) für 2 Jahre befristet
Was wir Dir bieten:
- Wir zahlen eine faire Vergütung nach Tarif AVR.HN.
- Freu Dich auf eine attraktive betrieblich Altersvorsorge ZVK und eine jährliche Sonderzahlung.
- Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten kannst Du Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen stärken.
- Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, die uns gemeinsam vorwärtskommen lässt.
- Dank flexibler Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und der Option auf Homeoffice, kannst Du Beruf und Privatleben gut vereinbaren.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Du bist für die Steuerung und Ausführung der Recruitierungsprozesse verantwortlich
- Du bewertest und nutzt geeignete Recruitingkanäle, schaltest Stellenanzeigen und steuerst die Personalmarketingaktivitäten
- Du führst Recherchen auf dem Bewerbermarkt durch und nutzen dabei Active Sourcing
- Du pflegst Kandidatenbeziehungen und baust einen Talentpool auf
- Du führst mit den Bewerbern Pre-Screenings, Telefoninterviews und Vorgespräche und vertrittst die Stiftung Scheuern z.B. auf Recruitingmessen oder Veranstaltungen
- Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität sowie die Weiterentwicklung und Umsetzung von innovativen Recruiting-Aktionen und -Prozessen gehören zu deinem Aufgabenbereich.
Das wünschen wir uns:
- Nach einer kaufmännischen Ausbildung oder Hochschulabschluss im Personalbereich konntest du bereits Berufserfahrung im Personalrecruiting und –marketing sammeln
- Darüber hinaus verfügst du über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Beratungskompetenz sowie ein sicheres Auftreten
- Konzeptionsstärke, Kreativität gepaart mit analytischem Denken sowie selbstständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsweise zeichnen dich aus
- Du hast Freude, die Stiftung Scheuern gut zu präsentieren
- Du besitzt die Fähigkeit, dich an neue Trends anzupassen
- Du hast Kenntnisse in digitalen Recruiting-Methoden und im Employer Branding
Fragen beantwortet Dir gerne Antje Koch-Gellermann - Leitung Personalmanagement –T. 02604 979-1210
Du findest: Das passt!
Dann schick uns Deine Bewerbung über unser Onlineformular.
Weitere Informationen findest Du unter: www.stiftung-scheuern.de/jobs